2017襄阳老河口市高中教师招聘13名公告

http://hubei.hteacher.net 2017-03-22 14:50 湖北教师招聘 [您的教师考试网]

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(二)笔试、面试

1、笔试。笔试时间定于2017年3月30日上午9：00至11:00。

2、笔试内容和开考比例。按照考用一致的原则，测试公共知识和招聘岗位相关知识。岗位计划招聘人数和参加笔试人员数之比应达到1:3，达不到开考比例取消或相应核减岗位计划。

3、笔试加分。根据鄂人〔2006〕16号等文件规定，对“三支一扶”、选聘到村任职的高校毕业生服务期满2年考核合格的，报考事业单位工作人员时，笔试成绩增加5分，计入笔试成绩。符合条件的应聘人员持原招录时的报到证、服务合同、服务单位所在地组织、人社部门出具的服务证明(书)，以及本人年度考核等相关证明材料在现场资格确认是交报名处，申请加分。

逾期不申请的，视为放弃加分。已成为公务员或事业单位正式在编工作人员的，不再重复享受加分优惠政策。

4、面试方式。面试主要采取说课或回答问题相结合的方式进行。

5、面试比例。参加笔试的考生笔试成绩结束后，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，按岗位计划招聘人数和面试人数之比1：3的比例确定参加面试人选。达不到1:3比例的，按1：2比例进行;达不到1:2比例的，取消或核减该岗位招聘计划。面试开考前有3人符合面试条件，面试开考时考生缺考，使得无法替补致使只有1人或2人进入面试的，允许其面试，但其笔试和考试总成绩必须达到60分以上，否则不得聘用。

6、考试地点。笔试、面试地点设在湖北大学，面试在笔试后两天内进行。具体地点、考试时间将通过QQ群通知，请特别关注。

7、笔试、总成绩合格线及计算方法

为了保证招考人员质量，笔试成绩、总成绩合格线一般划定为60分，或者根据考试成绩总体情况，划定笔试成绩或总成绩合格分数线。

笔试、面试均实行百分制，总成绩按笔试占40%、面试占60%的比例进行计算。

8、成绩查询

老河口市人力资源和社会保障网: http://ldrsj.lhk.gov.cn

老河口市教育局网：http://jyj.lhk.gov.cn/

五、考察、体检。

根据笔试、面试总成绩从高分到低分按岗位招聘计划数与考核、体检人数1∶l的比例确定参加考察、体检人员，总成绩相同的，以笔试成绩高低确定。考察、体检由老河口市人社局负责组织，主要考察拟聘用人员思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，审核拟聘用人员的人事档案，对考察对象的资格条件进行复查。体检应在有资质的医院进行。出现考察、体检不合格或者考生自愿放弃情形的，依据此次考试总成绩在合格分数线内从高分到低分进行递补。

六、拟聘用人员名单公示。

老河口市人社局根据体检、考察结果确定拟聘用人员名单，在老河口市政府网及老河口市人力资源和社会保障局站向社会公示，公示期7个工作日。拟聘用人员在公示期间被发现并查证核实有违反考试考察纪律和不符合聘用条件的，取消聘用资格。出现取消聘用资格或者考生自愿放弃情形的，依据此次考试总成绩在合格分数线内从高分到低分进行递补，对递补的人员要进行考察、体检、公示。

七、办理聘用手续。

公示结束无异议的，由老河口市人社局下发聘用文件，办理聘用手续，招聘单位与应聘人员签订聘用合同;审核不合格的，不予办理聘用手续。

八、其它待遇

具有全日制硕士研究生学历及学位的，由市财政每月发放1000元工作和安家补助费，服务期限(含试用期)为5年，合计6万元。

附件：