2023广东汕头市濠江区教育系统校园专场教师招聘54名公告

http://guangdong.hteacher.net 2023-04-24 09:14 广东教师招聘 [您的教师考试网]

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1. 笔试

(1)笔试采取闭卷考试形式进行，主要测试教育通用知识，实行所有岗位统一试卷，满分为100分;

(2)考生凭有效身份证原件和进入笔试通知凭证，按规定的时间到指定地点报到进行笔试，未按时报到考试或中途擅离考场的，视为放弃考试;

(3)笔试成绩将在笔试当天以短信方式通知考生本人;

(4)笔试分数核查。考生如果对自己的笔试分数有疑问的，须于笔试成绩通知后当天及时反馈给招聘考试考务小组进行查分。每位考生只能申请查分一次，逾期不再接受查分;

(5)笔试成绩按各岗位报考人数的1:3比例，从高分到低分依次确定面试对象，若按1:3比例进入面试的最后1名分数相同的，则一并进入面试。若按1:3比例进入面试人数不足时按实际人数进行面试。进入面试的考生，因个人原因放弃面试资格的，须及时主动提出，可从该岗位合格分数线内的考生中从高分到低分依次递补面试人选;

(6)是否进入面试将在笔试后以短信方式通知考生本人，同时通知面试时间、地点等有关事项。

2. 面试

(1)面试主要考核应试者的教学基本功和基本素质，其中教师岗位面试采取试讲形式进行，由考生根据自选相应学科内容独立试讲，试讲时间为15分钟;其他岗位面试采取结构化形式，时间为15分钟。通过面试，考查考生的仪表仪态、思维能力、口头表达能力、普通话情况、专业知识及运用教育学、心理学解决教育教学实际问题的能力。面试成绩满分为100分，四舍五入保留小数点后两位。面试成绩最低合格分数线为60分，未达到60分的考生，不进入现场面谈签约环节。

(2)考生凭本人有效身份证和进入面试通知凭证，按规定的时间到指定地点参加面试。未按时参加面试的，视为自动放弃面试资格。

(3)总成绩是否入围现场面谈签约、现场面谈签约时间和地点将在面试后以短信方式通知考生本人。

(三)现场面谈签约

(1)根据考生总成绩，从高分到低分按照招聘岗位人数1:1比例确定拟聘用人选。

(2)面谈签约人员到现场面谈签约聘用意向协议书、现场网签《高校毕业生就业协议书》(仅限应届毕业生)。

(3)因考生放弃签约出现岗位空缺的，可在同岗位中按照考生的岗位总成绩从高分到低分依次递补，录用其他考生。在接下来的体检、考察、公示和聘用环节，如出现岗位空缺不再递补。

(四)组织体检

根据考试总成绩从高到低排序，按招聘岗位的招聘人数等额确定体检对象。体检工作由濠江区教育局统一组织，教师岗位按照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行，其他岗位按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)执行，体检费由考生自行负责。具体时间、地点另行通知。

(五)考察

对体检合格人员进行考察，考察办法按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)执行。

(六)公示和聘用

对体检、考察合格的拟聘人选，在濠江区人民政府门户网站公示7个工作日。经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续，并约定五年服务期，期间不得申请调出区外。

七、其他事项

(一)本次现场招聘如有涉嫌违纪违规的，严格依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)追究责任。

(二)本次专场招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

(三)本方案由汕头市濠江区教育系统2023年度校园专场招聘教师领导小组负责解释。未尽事宜，按有关规定执行。

八、联系部门、监督部门及电话

濠江区教育局 0754—87374617

濠江区人社局 0754—87375501

咨询时间：上午9：00-12：00，下午2：30-5：30