http://www.hteacher.net 2024-05-27 12:08 教师招聘网 [您的教师考试网]
五、保障政策
(一)特岗教师享受《国务院办公厅关于加强普通高等学校毕业生就业工作的通知》(国办发〔2009〕3号)《国务院关于做好当前经济形势下就业工作的通知》(国发〔2009〕4号)《中共中央办公厅 国务院办公厅印发<关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见>的通知》(中办发〔2005〕18号)和《财政部、教育部关于印发〈高等学校毕业生国家助学贷款代偿资助暂行办法〉的通知》(财教〔2006〕133号)中规定的各项优惠政策。确保特岗教师工资按时足额发放，根据《财政部 教育部关于下达2024年城乡义务教育补助经费预算的通知》(财教〔2024〕64号)要求，从2024年1月1日起，提高特岗教师工资性补助标准，由每人每年3.82万元提高至4.18万元 ，按规定参加“五险一金”等社会保险，同等条件下在薪酬待遇、职称评聘、评先评优、年度考核等方面享受与当地公办学校在编教师同等待遇，除中央工资性补助外的部分，由市县财政负责补齐。落实好周转宿舍等安排，帮助解决工作生活中的实际困难。三年服务期满后由华亭市教育局、市人社局组织进行岗位考核，考核合格且愿意留任的特岗教师，由服务单位、教育局会同人社、编制部门通过直接考察或考核等专项公开招聘方式，聘用为事业单位编制内工作人员，及时入编并落实工作岗位，做好人事、工资关系等接转工作，连续计算工龄、教龄，不再实行实习期或试用期，做好《<农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划>教师服务证书》发放和管理工作。按照国家有关规定落实服务期满特岗教师相关优惠政策。
(二)特岗计划的实施与农村学校教育硕士师资培养计划相结合。符合相应条件要求的农村学校教育硕士免试纳入特岗教师管理。特岗教师3年聘期视同“农村学校教育硕士师资培养计划”要求的3年基层教学实践。
(三)不得随意调动(含借调)服务期内的特岗教师。各用人学校要加强对特岗教师的统一管理和日常考核，对违反协议和学校规章制度的特岗教师，要严肃处理。对于不遵守合同，致使学校教育教学工作受到严重影响、情况恶劣的，一经查实根据合同协议予以解聘并公开通报。
(四)特岗教师户口和档案关系统一转至华亭教育局档案室。
六、联系方式
地点：华亭市教育局人事管理办公室(南二楼203室)
电话：0933-7723795
点击下载>>>详见原公告
1、华亭市2024年“特岗计划”学科岗位设置表.xlsx
2、“特岗计划”考生报名信息更改申请表.wps
华亭市教育局
华亭市人力资源和社会保障局
华亭市财政局
2024年5月24日
原文标题：华亭市2024年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘公告
原文链接：http://www.gsht.gov.cn/zwdt/TZGG/art/2024/art_5bfd8dd8354f48edb9283af0f6b9d8b6.html
责任编辑：欣欣
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